Přidejte se k pilotnímu projektu Rozvoj ženského hlasu v týmu. S tématy ženské otázky, multigendrových týmů i podpory vzájemné spolupráce se u našich klientů velmi často setkáváme.

Pomáháme firmám probouzet v lidech potenciál, který zůstává často nevyužitý – ať už kvůli předsudkům, stereotypům nebo nízkému sebevědomí. Naše metodiky vznikají na základě aktuálních potřeb organizací – a testujeme je tam, kde na lidech opravdu záleží. Program „S jistotou a respektem“ vznikl s cílem podpořit ženy v autentickém rozvoji – bez tlaku, zato s velkým efektem.

Rostoucí tlak na výsledky, hybridní prostředí, změny ve vedení… V takovém kontextu je klíčové mít v týmu ženy, které se nebojí projevit, vést bez titulu a přicházet s vlastními nápady. Podpora ženského talentu přináší stabilitu, větší loajalitu i zdravou míru ambice – napříč obory.

• Vyšší angažovanost a vnitřní motivaci žen
• Identifikaci budoucích lídryň bez nutnosti externího náboru
• Posílení firemní kultury a employer brandu
• Konkrétní výstupy z každé části programu
• Měřitelný dopad na úrovni jednotlivců i týmů

• Online dotazník + CliftonStrengths + individuální konzultace
• Prezenční workshop: Objev svůj potenciál
• Webináře: Sebevědomá komunikace, Vedení bez titulu, Odolnost aj.
• Individuální podpora: Mentálnímu koučink

•  Zvýhodněnou cenu
•  Možnost ovlivnit podobu strukturu programu
• Silnou referenci v oblasti podpory diverzity a rozvoje

Kontaktujte:
Magdaléna Prunerová, +420777007255, prunerova@mgcgroup.cz